«Специалист по подбору персонала (рекрутер)»

ПРОГРАММА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПЕРЕПОДГОТОВКИ
для выполнения нового вида профессиональной деятельности
«СПЕЦИАЛИСТ ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА (РЕКРУТЕР)»

ТРУДОЕМКОСТЬ ОБУЧЕНИЯ: 252 часа
ФОРМА ОБУЧЕНИЯ: заочная, с применением дистанционных образовательных технологий
ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ ОБУЧЕНИЯ: 3 месяцева
СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ: 20 000 руб., возможна поэтапная оплата
КАТЕГОРИЯ СЛУШАТЕЛЕЙ: лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование; лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование

Программа соответствует требованиям профессионального стандарта «Специалист по подбору персонала (рекрутер)», утв. приказом Минтруда РФ от 09 октября 2015 года № 717н! Сегодня на производстве и в бизнесе почти все рутинные рабочие операции выполняются специализированными машинами. Но кадровый состав каждого предприятия по-прежнему остаётся основой основ. Поэтому и частные, и государственные компании заинтересованы в услугах по подбору персонала. Рекрутеры способны найти для работодателя подходящих сотрудников на вакантные должности, выбрать среди кандидатов лучших, а также оформить их в штат в соответствии с нормами российского трудового законодательства. Профессиональный рекрутер может качественно провести экспресс-оценку кандидата, оценить деловые качества претендента, определить ему подходящую должность и помочь влиться в коллектив организации.

ЦЕЛЬ ПРОГРАММЫ:
В кратчайшие сроки подготовить компетентного специалиста, способного в дальнейшем вести работу по подбору персонала.

ПРЕИМУЩЕСТВА ПРОГРАММЫ:
1. Изучение трудового законодательства и делопроизводства.
2. Формирование навыков в поиске и отборе претендентов на вакансии.
3. Развитие практических умений оказывать психологическую поддержку наёмным работникам, адаптировать их к рабочим процессам предприятия, поддерживать здоровый климат в коллективе.

ТЕХНОЛОГИЯ ОБУЧЕНИЯ:
Ставшее популярным дистанционное обучение даёт всем заинтересованным людям шанс получить качественное образование. Больше не нужно тратить деньги на поездки в лектории и аудитории, сидеть в неудобное время на скучных лекциях. Вместо этого, можно заниматься в комфортных условиях – дома в любимом кресле, в парке на удобной скамейке. В интерактивной образовательной среде в любое время доступны увлекательные видеолекции и интересные материалы электронной библиотеки. Возможность общения с отзывчивыми преподавателями даёт возможность получить развёрнутые ответы на все вопросы, связанные с процессом обучения.

РЕЗУЛЬТАТ ОБУЧЕНИЯ:
1. Вы получаете диплом о профессиональной переподготовке.
2. Вы компетентны в вопросах, регулируемых трудовым законодательством России, а также в технологиях рекрутмента и основах делопроизводства.
3. Вы обучены оказывать сопровождение в психологической и профессиональной адаптации сотрудников к рабочему процессу.

ПО ОКОНЧАНИИ ВЫДАЕТСЯ:  
Диплом установленного образца опрофессиональной переподготовке, предоставляющий право на выполнение профессиональной деятельности в сфере обеспечения предприятия квалифицированным персоналом и администрирования процессов подбора.

ДОКУМЕНТЫ ДЛЯ ПОСТУПЛЕНИЯ:
1. Копия паспорта
2. Копия диплома о среднем профессиональном или высшем  образовании с приложением
3.Справка с места учебы для студентов
4. 2 фотографии 3*4
5. Копия свидетельства о браке или расторжении в случае смены фамилии